CIRCOLARE INTERNA PER IL REPERIMENTO DI DOCENTE CON FUNZIONI DI SUPPORTO ALL’ORGANIZZAZIONE E AL COORDINAMENTO PROGETTO 10.8.4.A1-FSEPON-CA-2016-15–
Pubblicato in albo pretorio bando come in oggetto.
Prot. 15520/C26Pon
Del 20/12/2016 Ai Docenti Tutti
Alla DSGA
All’Albo dell’Istituto
Sito web della Scuola
CIRCOLARE INTERNA PER IL REPERIMENTO DI DOCENTE
CON FUNZIONI DI SUPPORTO ALL’ORGANIZZAZIONE E AL COORDINAMENTO PROGETTO 10.8.4.A1-FSEPON-CA-2016-15–
CUP H29G16000010007
Programma Operativo Nazionale 2014-2020
Asse I – Istruzione – Fondo Sociale Europeo (FSE)
Obiettivo specifico 10.8 “Diffusione della società della conoscenza nel mondo della scuola e della formazione e adozione di approcci didattici innovativi”.
Snodi formativi territoriali
“INNOVAZIONE E FORMAZIONE”
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
VISTO il decreto legislativo 30 marzo 2001, n.165, recante norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle Amministrazioni Pubbliche;
VISTO il decreto del Presidente della Repubblica n. 275 del 1999, concernente norme in materia di autonomia delle istituzioni scolastiche;
VISTO il decreto interministeriale 1° febbraio 2001, n. 44, recante regolamento concernente le istruzioni generali sulla gestione amministrativo-contabile delle istituzioni scolastiche;
VISTA la delibera del Consiglio d’Istituto del 30/05/2016 in cui sono stati approvati i criteri di valutazione da utilizzare per la selezione degli esperti esterni;
VISTI i Regolamenti (UE) n. 1303/2013 recanti disposizioni comuni sui Fondi Strutturali e di Investimento Europei e il Regolamento (UE) n. 1301/2013 relativo al Fondo Europeo di Sviluppo Regionale (FESR) e il Regolamento (UE) n. 1304/2013 relativo al Fondo Sociale Europeo;
VISTO il Programma Operativo Nazionale 2014IT05M2OP001 “Per la scuola – competenze e ambienti per l’apprendimento” approvato con Decisione C(2014) n. 9952, del 17 dicembre 2014 della Commissione Europea;
VISTA la Nota del MIUR prot. n. A00DGEFID/7721 del 12/05/2016 di autorizzazione dell’intervento a valere sull’Obiettivo specifico 10.8 e l’Azione 10.8.4 “Formazione del personale della scuola su tecnologie e approcci metodologici innovativi” del PON “Programma Operativo Nazionale 2014IT05M2OP001 “Per la scuola – competenze e ambienti per l’apprendimento” e il relativo finanziamento;
RILEVATA la necessità di impiegare un docente con funzioni di supporto all’organizzazione e al coordinamento nell’ambito del progetto “Innovazione e Formazione ” a valere sul Piano nazionale scuola digitale;
RILEVATA la necessità di avviare entro l’anno scolastico 2016/2017 i suddetti percorsi formativi rivolti ai Docenti e al Personale amministrativo .
CONSIDERATO che questo Istituto ha la necessità di avviare nell’anno scolastico 2016/2017 i seguenti percorsi formativi :
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Destinatari della Formazione |
Ore modulo |
Periodo di svolgimento |
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dal |
al |
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Formazione personale amministrativo Modulo 1 |
36 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione personale amministrativo Modulo 2 |
36 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Assistenza tecnica Primo ciclo Modulo 1 |
36 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Animatori digitali Modulo 1 |
24 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Team per l’innovazione Modulo 1 |
18 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Team per l’innovazione Modulo 2 |
18 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Docenti Modulo 1 |
18 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Docenti Modulo 2 |
18 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Docenti Modulo 3 |
18 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Docenti Modulo 4 |
18 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Docenti Modulo 5 |
18 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Docenti Modulo 6 |
18 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Docenti Modulo 7 |
18 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
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Formazione Docenti Modulo 8 |
18 ore |
Dicembre 2016 |
Dicembre 2017 |
Tutto ciò visto e rilevato, che costituisce parte integrante del presente avviso,
INDICE
una procedura di selezione per il reclutamento di due docenti con funzioni di supporto all’organizzazione e al coordinamento nella realizzazione delle su elencate attività formative inerenti l’Azione 10.8.4.
Gli interessati devono far pervenire un’apposita istanza (redatta sul modello Allegato A) corredata da curriculum vitae in formato europeo, debitamente firmata, entro le ore 12,00 del giorno 4/01/2017, brevi manu presso l’ufficio protocollo di questa istituzione scolastica. , via pec all’indirizzo cepm010008@pec.istruzione.it ovvero mediante raccomandata A/R. Le domande pervenute a mezzo raccomandata devono pervenire entro l’ora e la data indicata, fa fede il timbro postale.
Ai sensi del DPR 445/2000 le dichiarazioni rese e sottoscritte nel curriculum vitae e nell’Allegato A hanno valore di autocertificazione. Potranno essere effettuati idonei controlli, anche a campione, sulla veridicità delle dichiarazioni rese dai candidati. Si rammenta che la falsità in atti e la dichiarazione mendace, ai sensi dell’articolo 76 del predetto DPR. n.445/2000 e successive modifiche e integrazioni, implica responsabilità civili e sanzioni penali, oltre a costituire causa di esclusione dalla partecipazione dal presente avviso ai sensi dell’art. 75 del DPR n. 445/2000. Qualora la falsità del contenuto delle dichiarazioni rese fosse accertata dopo la stipula del contratto, questo potrà essere risolto di diritto, ai sensi dell’art. 1456 c.c. I suddetti requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per la proposizione della domanda di partecipazione.
La selezione del personale sarà effettuata, a insindacabile giudizio della Commissione PON – Gruppo operativo di Progetto, a seguito di comparazione dei curricula presentati secondo quanto previsto dalle Linee Guida PON, e selezionerà il personale ritenuto idoneo in base ai criteri riportati nella successiva griglia di valutazione:
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a)Esperienze lavorative nel settore di pertinenza (*) Max 4 Punti |
b)Esperienze di docenza nel settore di pertinenza; (*) Max 4 Punti |
c)Esperienze di docenza universitaria nel settore di pertinenza; (*) Max 4 Punti |
d)Possesso di titoli formativi specifici afferenti la tipologia di intervento; (*) Max 4Punti |
e)Possesso di laurea specifica coerente con le attività / tematiche progettuali; (*) Max 5 Punti |
f) Pubblicazioni/ Dispense didattiche / Lavori pubblicati su riviste attinenti al settore di pertinenza. (*) Max 4 Punti |
Verrà effettuata una valutazione e selezione dei curricula presentati a cura del gruppo operativo di progetto, assegnando un punteggio come di seguito riportato:
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voce a) max 4 punti voceb) max 4 punti voce c) max 4 punti |
0 per NESSUNA ESPERIENZA; 1 = da 1 a 2 ESPERIENZE ; 2 = da 3 a 4 ESPERIENZA ; 3 = da 5 a 6 ESPERIENZE ; 4 = più di 6 ESPERIENZE; |
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voce d) max 4 punti |
0= per NESSUN TITOLO ; 1 punto per ogni TITOLO per un massimo di 4 ; |
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voce e) |
Laurea Triennale 2 PUNTI, Laurea Quinquennale /Specialistica 3 PUNTI Dottorato di Ricerca 2 PUNTI ; Master biennale 1 punto |
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voce f) max 4 punti |
0 punti NESSUNA PUBBLICAZIONE; 1 punto per ogni PUBBLICAZIONE per un massimo di 4; |
L’esito della selezione sarà affisso all’albo e pubblicato sul sito web istituzionale dell’Istituzione Scolastica. Questa Istituzione Scolastica si riserva la facoltà di procedere al conferimento dell’incarico anche in presenza di una sola domanda ritenuta valida. L’attribuzione degli incarichi avverrà tramite contratto di prestazione d’opera. La durata dell’incarico è stabilita in numero ore/giornate, che saranno definite al momento dell’incarico.
II presente avviso viene reso pubblico mediante affissione all’albo e pubblicazione sul sito web dell’istituto.
Fto IL DIRIGENTE SCOLASTICO
F.to Prof.ssa ADELE VAIRO
Allegati





















I PON DEL MANZONI
Trasparenza
Albo Pretorio



